UIL – Mobilità A.T.A.
Il M.I.U.R. ha comunicato che la scadenza per la presentazione delle domande di mobilità è stata prorogata al 14 aprile, e non al 16 aprile, come anticipato nella precedente comunicazione.
Il Decreto n. 39 del 2014, in materia di lotta contro l’abuso e lo sfruttamento sessuale dei minori e la pornografia minorile, impone che “i datori di lavoro che intendano impiegare una persona per lo svolgimento di attività professionali o attività volontarie organizzate che comportino contatti diretti e regolari con minori, dovranno acquisire il certificato di cui all’articolo 25 del richiamato T.U. al fine di verificare l’esistenza di condanne per taluno dei reati di cui agli articoli 600-bis, 600-ter, 600-quater, 600-quinquies e 609-undecies del codice penale, ovvero l’irrogazione di sanzioni interdittive all’esercizio di attivita’ che comportino contatti diretti e regolari con minori.”
Comunicato UIL_8 aprile 2014 bis
